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企业演讲稿

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演讲稿的写法比较灵活,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在现在社会,用到演讲稿的地方越来越多,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧,下面是小编为大家整理的企业演讲稿6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

企业演讲稿 篇1

大家好!我是07天威班的XXX!很高兴与大家分享我的学习心得,希望可以给同学们一些启迪,共同探讨,共同进步!在语言表达方面可能有些不足,请同学们谅解!

同学们,大家了解07天威班吗?我相信大家都不是很了解,也许原因很简单:在校时间!我们班同学们不一样,07天威班是与企业订单式培养的模式,就是每一学年的前半学期去企业实习,下半学期回学校学习。在企业实习六个月,期间用自己的劳动付出,挣回学费。与同学们相比:同学们是两年半,而我们07天威班只有一年半的时间,可我们的学习任务与同学们还是一样的,我们还是可以完成学习!是这种学制与在企业实习的感触这两大原因促使我们对知识与技能的渴望。下面让我们一起探讨一下这两大原因吧!

首先,谈谈大家陌生的企业实习感触,这是最重要的!同学们有做过暑假工么?做过的同学肯定有很深的感触吧!有什么感觉呢?累吗?枯燥?受气?好玩?新鲜?都有吧,在公司实习上班并不像我们上课那么轻松舒服。上课时,累了可以趴一趴,发发呆,还有课间十分钟打闹打闹。在企业上班,一个上午就只有十分钟给你喝喝水,更别说休息了!如果在流水线上工作还要跟上其他员工的速度,不然整条流水线会因为你而影响生产,影响其他员工的进度、效率,甚至影响更大、更多!有些同学可能会想:那我不在流水线上工作呢?其实不管你是不是在流水线上,你做的都是加工工序中的其中一个,是环环相扣的,完成一个产品的加工生产,每道工序的加工都会影响整个产品的生产。可光是有速度还不可以,在工厂最求的不单单是速度,更重要的是质量!不能为了速度而不讲究质量。产品不合格,你做得再快也是没有用的,不合格品浪费的不但是人力还有原料成本。这些错误不要以为没什么,损失的是公司。错了,公司是会把这些帐都会算到你个人头上,你的工资考核里头。在学校同学们可能偶尔迟到一次两次,以为是小事一桩。可在企业实习上班迟到一分钟你可能要付出一个小时甚至更多的时间来弥补这一分钟。无规矩不成方圆,在学校有校规,在企业有企业的规定。在学校触犯校规,是以教育为主,而在企业触犯厂规那就直接承担后果了。在学校以学习为主,在工厂以工作为主,所以请同学们好好珍惜在学校的每一分钟。因为离开学校到了企业上班你才会发现,原来自己学的是那么少。在学校,要有一个好的积极心态,在工厂上班也亦如此。不要为了上课而上课,上班而上班!要明确自己的目标,为目标而努力奋斗。不管工作多么劳累枯燥,工作时间多么长,我们都不可以忘记做一件事:学习!只有不断学习才能进步,工作上学习老员工的经验方法,但不能生搬硬套,即使做同一个工序并不是他的办法就适合你;我们要摸索出个适合自己的`方法,我们更要创新,发掘更好的。在生活中,我们要学习在学校学不到的东西,当然不是学坏喔!学习别人的长处、优点,最重要的是怎么充分利用业余时间。我们不能因为离开学校而把书本扔到一边,在业余时间,我们应该多看书,甚至比在学校看的还要多。看的书可不是爱情、武侠之类的小说,而是如何提升自己技能,自己能力更大更强,使技能更扎实,更深厚,使能力更大更强的书!总之不断吸取一切又用的东西。

浅谈了在企业工厂实习工作之后,再说一说在校,我们该怎么做才是最好的呢?首先要再次告诉同学们我们要好好珍惜在校的每一分钟,不虚度每一秒,上好每一节课,学好每一科目,学扎实每项技能。用在企业的上班工作的精神带来在学校学习,不要等失去时方知珍贵,就拿我自己来说,现在要考证了,要用到以前学的基础了,才发现自己有的已经忘记了,有的学得不扎实,现在要花双倍的时间来重新复习它,重新掌握它。所以恳请同学们我们大家不要错过每一节课,学牢固学扎实!虽然我们07天威班比同学们少一年的时间,但课程与同学们一样,但我们完成了学习任务,因为我们把在企业上班的精神来学习,归纳起来有以下几点:

一、团结合作,互帮互助,无论学习还是生活,都团结一致;

二、有责任心,不仅对自己负责,更对他人负责;

三、遵守纪律,每个人养成遵守纪律的习惯,遵守纪律就是对自己负责的最大表现。如果你违纪,影响的不是你一个人,而是一个集体一个团队。就如上课纪律不好有同学违纪,老师用一分钟来维持纪律,教育同学,就会把班上的同学的一分钟都被你消耗浪费了,因为你,集体就失去半小时甚至一个小时;

四、勤奋好学,积极向上,最求目标与理想!

不知道这些话对同学们有没有一点启发呢?一点用处呢?但愿对你有用吧!

最后祝愿老师工作愉快!同学们学业有成!前程似锦!

谢谢!

企业演讲稿 篇2

各位领导、各位同事:

大家好!

五一巾帼标兵是公司对女职工工作价值的肯定和奖励,我很荣幸获此殊荣,但同时也感到很惭愧。说实在的,也没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我做的也只不过跟每位同事一样完成自己份内的本职工作。为此我要感谢公司给我这个工作的舞台;感谢各级领导对我的信任和关怀;更要感谢朝夕相处的同事给予帮助、支持和鼓励,没有他们的付出与努力就没有我今天的荣誉,所取得的成绩是属于他们的。

作为单管站站长我心存无限的感激,单管站共有房管员5名,门岗人员11名,肩负着7栋公寓楼,一千多名单身职工的服务管理工作。自从20xx年参加岗位竞聘担任站长以来,在全体站员的支持和配合下先后修改完善《单身公寓门岗岗位职责》、《单管站岗位操作考核规定》等加强了单管站内部管理,实行明确分工,责任到人的管理模式,将公寓栋号划分承包到个人,奖罚分明。有效调动了班组成员干劲和工作热情。20xx年结合市“创城”,公司创“文明单位”的工作,以实际情况完善公寓定置管理。规范车辆停放,建立车辆管理档案,抓门岗人员制度执行力。加强公寓门岗管理,统一着装文明执岗,强化检查、考核力度,实施当班负责制。严格执行《来访登记制度》、《车辆出入持牌制度》,为职工创造一个整洁、舒适公寓居住环境。确保不发生盗窃案件及刑事案件,为职工解决后顾之忧。

站员们积极参与到“争当职业化员工”活动中,单管站把当好管理员与服务员作为工作角色的定位,以提高服务质量作为培训的方向,在站内设立“阅览角”收集有学习价值的书籍供大家阅读。同时,充分利用班组学习园地开展“每周一提问”岗位练兵活动,激发站员学习主动性。向公寓单身职工公开本站的服务承诺,推行服务承诺制,接受职工监督,以此规范服务行为,提升服务质量。从安置实习生工作口切入,积极想办法调整房源,通过细致地摸底调查对公寓内120名已婚、挂名不住人员进行清退,主动加班加点完成安置前期准备工作。对不定时报到的实习生和毕业生,能够耐心接待,不因下班时间就把他们拒之门外。无论何时何地只要工作需要做到快速到现场。从而使240名实习生和毕业生安置工做得以圆满完成。还利用每天查房和新入住职工交谈、沟通了解其居住情况,为其及时解决问题和提供帮助,特别是对公寓内五位孤寡老人及病患职工给予关怀与帮助。及时发现并妥善处理梁水钦老人去世的相关事宜。得到职工好评,较好完成各项工作任务这是单管站全体人员付出努力所取得的。

而身为物业公司的一员我为之感到庆幸与自豪,公司给我们搭建一个展示自我与实现自身价值的"平台。公司领导班子齐力为员工营造一个比、学、赶、帮、超,健康、稳定、和谐的工作氛围,公司以人为本的企业文化使我们获益很多。作为物业人我将不辜负领导的期望,努力工作,并虚心向身边同事学习弥补自身不足,在不断学习中提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。

借此机会祝愿所有的领导和同事们身体健康,合家幸福!在工作中享受快乐,在快乐中做好工作!

我的发言完毕,谢谢大家!

企业演讲稿 篇3

各位领导、各位干警、同志们:

新年将至,首先我代表xx向各位拜个早年,祝大家工作顺利、合家欢乐、万事如意!

今天,在这里隆重召开20xx年度工作总结,我向大家表示衷心的祝贺!

刚才,在讲话中全面总结了20xx年的工作,并对20xx年的工作做了系统的安排和部署,我表示完全赞同。这次会议的召开,对于全面加强xx工作,进一步提高审判质量和水平,加强队伍建设,推进法院基础建设,必将起到积极的促进作用。

20xx年是我旗xx的关键年,也是我旗实现大发展、大跨越的一年,同时也是xx取得辉煌成就的一年。一年来,xx的全体干警在法院党组的正确领导下,紧紧围绕我旗的中心工作和改革发展稳定的大局,充分发挥审判职能,认真规范审判行为,全力维护法律公正,积极营造我旗良好的法治环境。全院上下团结一致,开拓进取,圆满地完成了各项审判工作任务,审判质量和效率都取得了长足的进步,队伍素质尤其是班子建设成效显著,基础建设和物质保障更是走在了全旗乃至全市的前列,为xx的经济繁荣和社会稳定做出了积极贡献。这些成绩的`取得,是全院干警恪尽职守、无私奉献、克服困难、顽强拼搏的结果,借此机会,我代表旗委、政府向xx党组和全体干警为我旗改革和建设做出的突出贡献表示诚挚的谢意!

xx来之不易的工作成绩充分说明了的领导班子是一个团结的班子、战斗的班子,也是一个有凝聚力,开拓创新的班子,xx这支队伍,是一支思想成熟、作风过硬、能打硬仗、人民满意、党委信赖的队伍,这是应该值得充分肯定的。不过,不容忽视,在过去的工作中,不同程度也存在一些问题,如个别干警的业务素质不高,作风纪律有待加强,还需要我们在今后的工作中不断加以改进,不断加强队伍建设,努力提高队伍的整体素质,更好地促进各项审判事业的深入发展。

会上,法院党组对20xx年工作中涌现出来的先进集体和先进个人进行了隆重的表彰,让我们对这些集体和个人表示热烈的祝贺!

同志们,人民法院肩负着神圣而光荣的使命。希望xx的各位领导、全体干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目标解放思想、开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创法院工作的新局面,取得新成就,为促进我旗经济发展、维护社会稳定,推进依法治旗进程做出新的更大的贡献!早日成为全市、全区乃至全国的先进法院!

谢谢大家!

企业演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位嘉宾:

大家好! 和煦的春风吹遍了祖国的大地,大江南北,万物复苏,正当全国人民沐浴在这明媚的春光里,全力以赴奔向小康前程的时候,我们又迎来了第十四个“税收宣传月”。在这里,我以最崇敬的心情向工作在税收战线上的全体同志们说声:“您们辛苦了”!我演讲的题目是:我是纳税人

今天,历史让我们站 在二十一世纪的演讲台上。亲爱的朋友,此时,你可听到了一种澎湃的声音,这声音来自我们、来自中国、来自世界,那是日新月异的世界变迁的潮汐。

当网络经济、电子商务和信息技术的潮流步入我们的生活,当中国的载人航天飞机飞上太空,当鲜艳的五星红旗冉冉升起在异国的上空,当奥运的圣火即将点燃在20xx年的北京古城。朋友,你的心中可曾有一份骄傲和责任。骄傲的是我们正在为祖国的巨变尽着滴水之力。同时,一份更为浓重的责任怦然在胸,那就是,面对着这一切,今天的我们该想什么,又该做些什么? 今天参加演讲的朋友们,有的是来自企业,有的是来自事业,有的来自于机关、团体。虽然我们的工作不同,但我们的目的却是一致的,那就是用我们辛勤的双手为共和国大厦添砖加瓦,共创辉煌!也许有人会说,我只是一普通人,税收是税务局和税务工作者的事,跟我没关系。而我却说,税收不仅是我国国民经济的命脉,更是每一个公民应尽的义务!

我是来自电力公司的一名普通员工,虽然我与税务机关、与穿着制服的税官们不常来往,但通过工作中的学习,使我深深地懂得税收在全面建设小康社会中的重要作用。

在我们的局务会、财务会上,局领导对我们的缴税进度问题的高度重视,让我更加深刻地理解了税收赋予我们的是一种义不容辞的责任。国税干部深入基层对税收政策法规的指导,让我们电力公司知道了做为一户企业,必须依照税收法律向国家纳税。同时,我们也知道了增值税、所得税、营业税等10多个税种的名字。据统计,自从20xx年开始到现在,电力公司累计向国家缴纳税款近20xx万元,成为当地纳税大户,为地方经济的发展起到了积极的推动作用。 讲到这里,骄傲与自豪、欣慰与畅快荡漾着我们的心灵,这是因为,今天的中国税收曾溶入了我们的每一滴汗水。几年来,不管资金多么紧张,我们绝不会滞纳税款,我们的口头禅是:“交足税,留够费,剩下自已做分配”。因为我们深知,税收是一项庞大的系统工程,它不仅仅是税务人员的职责,更需要全社会的理解和支持,。是啊,如果说生活中是没有旁观者,那么纳税义务也是一样没有旁观者,我们每一个人都是纳税义务人,只不过纳税的方式不同罢了。如果说我们把国家比喻成人的“肌体”,那么税收就是肌体里的血液,国家机关的有效运转最终取决于税收的实现;如果说,我们把国家比喻成一个家庭,那么我们的企业、事业、公司、集团和十二亿人民就是这个家庭的`基本成员,而且税收就是这个家庭的一笔巨大而稳定的收入。 亲爱的朋友们,相信吧,有了您的纳税,才有了我们共和国的繁荣!不是么,如果没有税收,经济建设靠什么,公益事业靠什么,科研教育靠什么;如果没有税收,谁来保护我们的家园?谁来保护我们的国家?

税收是共和国的血脉,这血脉里有我们所有纳税人的共同努力,是十二亿中国人共同写下的辉煌!这辉煌里有你、有我、也有他!

各位朋友,我和你们一样坚信:有了税收才有了我们祖国的繁荣昌盛,有了税收才有了我们国家的美好前程。“依法纳税”已不再是一句宣传口号,它已成为全体国民的自觉行动。 亲爱的朋友,让我们共同畅想我们的未来,让我们用响亮的声音骄傲地说一句:“我是纳税人”!

企业演讲稿 篇5

普光气田首期20亿立方米产能投产在即,几代中原石油人建设千万吨级油气田的梦想即将成为现实——普光,中原油田希望之光

普光气田首期产能即将投产。普光,这个位于大巴山深处的小镇,越来越强烈地感受到中原油田24万职工家属的热切关注与期待。

毋庸置疑,普光气田的投产将极大地增强油田持续发展的资源基础和综合实力。随着油气当量迈上一个大台阶,油田的盈利能力将显着增强,经营形势将得到明显改善,职工群众生活水平可望获得进一步提升。

资源是油田生存发展的根基。普光气田丰富的天然气储量将极大地增强油田的资源基础,极大地缓解油田人多油少、资源接替不足、发展缺乏后劲的深层次矛盾,为油田的持续有效发展提供强大支撑。

油气田的发展之根、壮大之本何在?搞油气的人都明白,油田发展首先要有丰富的资源储备,要不断有新的资源接替。中原油田自1975年开始大规模勘探,1979年正式投入开发以来,为共和国贡献了大量能源。但近年,由于新区勘探长时间没有大的突破,中原油田储采失衡的矛盾十分突出,这些深层次的矛盾严重制约着油田的发展。油田一度陷入资源接替不足、发展缺乏后劲的困境。

资源接替不足的矛盾,曾经是中原油田决策者和职工家属们心中挥之不去的阴影。油田要发展,20万职工家属要生存——多少科技工作者在为寻找新的资源接替而日夜操劳,多少探索者在为寻找新的发展点而殚精竭虑。人们在呼唤,在期盼,何处有新的大油田、大气田,几代中原石油人建设大油气田的梦想,何时能够成为现实?

历史总是会给人们新的希望与惊喜。XX年7月30日,普光1井获得工业气流,宣告了普光气田的发现,普光气田开发建设的序幕由此拉开,中原油田的发展迎来了希望之光。

现已证实,普光气田累计探明可采储量为2510.7亿立方米,技术可采储量为1883.04亿立方米。普光气田成为迄今我国规模最大、丰度最高的特大型整装海相气田,也是我国最大的5个XX亿立方米以上的大气田之一。在海相勘探突破的同时,普光气田陆相勘探也加紧进行,已上报探明地质储量几百亿立方米。陆相地层天然气不含硫化氢,埋藏浅,是优质的清洁能源。海相、陆相立体勘探无疑又为普光气田进一步挖掘储量潜力,确保普光气田稳产提供了更为可靠的保障。

如今,中原油田有了这样一个具有广阔发展前景的资源基地,我们没有理由不为之欢欣鼓舞,没有理由不为之摩拳擦掌,没有理由不为之倾心竭力,贡献出我们的智慧和力量!

随着普光气田的投产,中原油田的资源版图将从黄河之滨扩展到川东北,巴山深处,将形成中原油田大发展的新支撑点,油田资源基础得到极大增强将成为现实。中原油田单纯依靠东濮这一资源支撑点的局面将得到改变,将逐步形成东濮老区、普光新区协调发展的局面。这无疑将极大地缓解困扰油田多年的储量不足、人多油少、发展动力不足的矛盾,增强油田广大干部工人持续发展的信心和科学有效发展的能力。

普光气田开发建设为油田石油工程队伍提供了巨大的市场空间。气田投产后形成的油气销售收入将大大增加油田的经济总量。

XX年,中国石化为解决中原油田持续发展问题,决定将川东北普光气田交给中原油田分公司负责开发建设和管理。也正是从这时开始,地处黄河之滨的中原油田与大巴山深处的普光开始了历史性握手,普光气田也由此进入中原油田的发展史,并必将成为中原油田发展史上极为突出和重要的一章。

“通过参与普光气田开发,我们20多支钻井队获得的市场份额总量在数十亿元以上。”西南钻井公司经理周祥林告诉记者。其实,从参与普光气田开发建设以来,中原油田石油工程系统整体获得了很好的`经济效益。油田钻井、油建、建工、管具、测井、井下作业等石油工程队伍,以及数以千计的干部工人通过全面参与普光气田建设,从普光气田建设这个大市场中分得了一块“蛋糕”,挣回了实实在在的效益。

然而这与普光气田投产后给中原油田带来的经济总量增长相比,仍无法同日而语。

XX年,河南省年收入超过300亿元的企业有5个,中原油田是289亿元,并不在其中。但普光气田全部投产后,整个气田将达到年产105亿立方米天然气的能力(油气当量1000万吨),如此一来,到“xx”期间,中原油田的油气当量将达1300万吨,同时还有数百万吨硫磺等副产品销售到国内外。我们每年仅天然气销售收入就能达到100多亿元,再加上硫磺产品销售收入100多亿元,油田一年的经济总量将达到500亿元左右,增长近一倍,前景非常美好。

经济总量的不断扩大是企业发展的标志之一。但中原油田的经济总量长时间和人员总量不成比例。而今,普光气田的投产,将极大地缓解这一问题。显然,普光气田在增加油田资源基础,成为油田又一个重要生产基地的同时,还将为油田带来丰厚的经济收益。随着油田经济总量大幅提升,可以预见,油田经营形势将进一步好转,油田的盈利空间也将进一步扩大,这些将为油田20万职工家属共享油田发展建设成果提供坚实基础。

普光气田开发建设过程中形成的技术、人才优势,积累的管理经验,积淀的精神财富,都将对油田提升核心竞争力产生极为深远的影响。

“看得见的是银,看不见的是金。”面对普光气田即将带来的丰厚资源和巨大的经济份额,我们也要清楚地认识到,为了开发建设这一中原油田资源接替的战略阵地,保持中原油田持续发展,油田上下演绎了一场雄浑的交响乐,而在这个过程中,中原油田也受到普光气田的深远影响,积累了大量有形与无形的财富。

在提及普光气田的建设时,我们经常会用“首创”“最大”“最快”这样的词汇用来形容其技术运用项目。几年来,普光气田已成为中原油田技术创新和技术集成的重要舞台,油田广大科技工作者在建设过程中形成了大量成熟的适合普光气田特殊要求的钻井、试气、集输、净化工艺技术,并通过在普光气田特殊的开发技术要求下的成功运用,使大量首创性的技术应运而生。从某种程度上说,普光气田的开发建设史,就是一部中原油田科技水平提升的历史,企业竞争力的核心就在于技术优势,而在建设普光气田过程中形成的独创性技术优势,全面提高了油田开发建设高酸性气田和管理运营特大型天然气净化厂的能力,将为我国同类气藏的开发建设提供可供参考和借鉴的经验,成为中原油田今后参加国内外高含硫化氢气田开发与建设的一张“王牌”。

不容否认,在普光气田特殊的自然环境下,中原油田的职工队伍克服了常人难以想像的困难,也练就适应当地自然地貌和气田特质的特殊作战本领。从钻井施工到地面工程建设,到试气作业,到应急救援,到净化厂建设……从最初的边打边练,到逐步成熟,到现在的游刃有余,中原的参建施工队伍已完成了从“平原部队”到“山地兵团”的漂亮转身,由此锻炼出的大批复合型人才,为参与今后更多、更大的市场竞争积累了“资本”。

面对普光气田“四高一深”的气藏特点和地质地表条件极其复杂的实际,油田举全局之力,用世界最先进之手段,完成了气田开发建设过程中极其繁杂的安全生产管理工作,形成了在国内具有示范性意义的安全开发高含硫化氢气田的安全管理规范和安全操作流程,形成了世界级的安全管理模式,这无疑是对中国开发难采油气储量的一大贡献,也是中原油田一大管理财富。

多年来,油田广大职工以开发建设大气田的豪迈情怀、充沛饱满的工作热情、科学求实的工作作风投身这一壮丽事业,塑造了油田职工崭新的时代形象,形成了爱国爱企、胸怀大局,迎难而上、艰苦奋斗,淡泊名利、忘我奉献,敢为人先、勇于创新,团结协作、和谐共进的“五种精神”,创建了一种新的企业文化,这极大地创新和丰富了油田企业文化的内涵。

中原石油勘探局局长、分公司总经理、普光分公司经理孔凡群曾有过深刻的剖析:“普光气田的开发建设,对油田举全局之力,调动一切力量,把油田的技术优势、队伍优势发挥得更好,促进油田的整体协调发展也有着重要作用。”

我们有理由相信,普光气田必将以其丰厚的资源基础和广阔的发展前景而成为世界瞩目的大气田,而中原油田也将因普光气田的投产和川气东送工程的顺利实施,而更具生机与活力。

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